• Manovra Cgil Cisl Uil:

    Manovra
    Cgil Cisl Uil: "Inadeguata e carente di una visione del Paese.
    Al via le assemblee nei luoghi di lavoro con le controproposte del sindacato”

    Continua...

  • InfrastruttureFurlan:

    Infrastrutture
    Furlan: "Urgente sbloccare i cantieri del Terzo Valico, della Tap e della Pedemontana. Il 30 Ottobre a Genova lanceremo le nostre proposte per far ripartire il Paese e gli investimenti"

    Continua...

  • Manovra Cgil Cisl Uil al Governo:

    Manovra
    Cgil Cisl Uil al Governo: "Nel Def mancano risposte incisive su crescita, lavoro, investimenti pubblici"

    Continua...

  • Lavoro Cgil Cisl Uil incontrano Di Maio su ammortizzatori e politiche attive Sbarra:

    Lavoro
    Cgil Cisl Uil incontrano Di Maio su ammortizzatori e politiche attive
    Sbarra: "Segnale di attenzione alla richiesta dei sindacati confederali"

    Continua...

  • Dal territorio

COMUNICATI STAMPA

Manovra. Furlan: "Scenario preoccupante per il paese. Governo apra al dialogo con le parti sociali. Lavoratori e pensionati non paghino prezzo del braccio di ferro con la Commissione Europea"

23 ottobre 2018 - “La decisione della Commissione Ue di respingere il Documento programmatico di bilancio italiano apra uno scenario... continua

Manovra. Furlan: "Il Governo non ha scelto la strada della crescita. Speriamo di poterla cambiare con il confronto"

Roma, 23 ottobre 2018 - “Se l’Italia non cresce, non cresce l’occupazione e continueremo ad avere un allargamento della povertà... continua

Riders. Cgil, Cisl, Uil, riconvocare al più presto tavolo al ministero del Lavoro

Roma, 18 ottobre - “La trattativa avviata presso il ministero del Lavoro per dare ai riders tutele contrattuali e normative... continua

Lavoro. Sbarra: "Positivo calo cig ma in parte dovuto al superamento dei periodi massimi. Bene proroghe ammortizzatori, ora devono partire le politiche attive"

Roma, 18 ottobre 2018 - “Prosegue la riduzione della cassa integrazione: nei primi nove mesi dell'anno sono state autorizzati 162... continua

Manovra. Cisl a Ministra Lezzi: "Va garantita la clausola del 34  %  di investimenti per le regioni del Sud"

17 ottobre 2018 - "Una politica circolare, che rilanci effettivamente il Mezzogiorno rendendo più ricco il paese. Questo occorre avviare... continua

Labor TV

Manovra: Annamaria Furlan ospite della trasmissione Radio Anch'io su Rai Radio1

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A PROPOSITO DI

  • "Nessuna svolta sulla crescita, non si punta sugli investimenti" intervista ad Annamaria Furlan, 'Il Sole 24Ore' del 20 Ottobre 2018

    Furlan2018"Il lavoro è il grande assente, la manovra del Governo è debole ed iniqua. La scelta del Governo di sfidare l'Europa  portando al 2,4% il rapporto deficit-Pil non è legata a politiche espansive. Non si punta alla crescita e manca quella svolta che auspichiamo da tempo per dare una spinta agli investimenti". Lunedì agli Esecutivi unitari con Cgil e Uil presenteremo "un documento unitario che contiene una vera e propria manovra. Va cambiata l'impostazione. Serve una grande alleanza tra le forze produttive, tra imprese e lavoratori, per creare le condizioni  per un vero cambiamento della manovra. Bisogna tornare ai concetti base del Patto della fabbrica, all'affermazione della centralità del lavoro. Il fisco non è considerato come un elemento di equità, come una leva per promuovere il lavoro. Il maxicondono che depenalizza il riciclaggio rappresenta un segnale negativo. Bisogna combattere l'evasione. Il  Governo fa in tempo a cambiare, ad approvare una manovra in favore del lavoro. Quanto al reddito di cittadinanza, nella vaghezza della proposta, è ancora da capire come potrà concretizzarsi in misura di accompagnamento al lavoro. La quota 100? Una buona base di partenza ma resta fuori il tema delle donne che non arrivano a 38 anni di contributi. Bisogna anche affrontare il tema delle pensioni di garanzia per i giovani. E separare la previdenza dall'assistenza. Su questi temi serve un confronto, ma finora è mancato il dialogo.

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Lombardia. Cisl Lombardia: "No a una legge che sostituisca il ruolo del contratto nazionale quale autorità salariale"

Milano, 10 giugno 2015. Sono ben 500 le intese più significative raggiunte in Lombardia nel 2014 su crisi, salario, orario, welfare, mercato del lavoro. Vanno ad aggiungersi alle 1.756 già raccolte a partire dal 2010 dall'Osservatorio della Cisl Lombardia, e portano così a quota 2.256 gli accordi archiviati, oggi al centro della Fiera regionale dedicata alla contrattazione.
"Contrattazione il nostro valore aggiunto!" lo slogan dell'iniziativa della Cisl Lombardia, giunta alla sua quinta edizione. "Quest'anno la fiera riveste un significato ancora più importante poiché coincide con il confronto aperto a livello nazionale per la riforma del modello contrattuale - afferma Osvaldo Domaneschi, segretario generale Cisl Lombardia -. È quindi l'occasione per ribadire con forza che il futuro della contrattazione passa attraverso la reale valorizzazione della contrattazione aziendale e territoriale". "Il contratto nazionale deve evolversi definendo il terreno della contrattazione decentrata - aggiunge - e riaffermando l'obiettivo di garantire a tutti i lavoratori i diritti universali e il riferimento salariale minimo agganciato all'inflazione, alternativo a un'idea che non condividiamo di una legge che possa determinare o sostituire il ruolo del contratto nazionale in termini di autorità salariale per milioni di lavoratori". Della riforma del modello contrattuale si parlerà dalle 14.30 al dibattito con i tre segretari confederali Franco Martini, (Cgil), Gigi Petteni (Cisl) e Tiziana Bocchi (Uil).
La mattina è stata dedicata alla presentazione degli accordi. Dall'analisi condotta dall'Osservatorio della Cisl lombarda emerge che 247 intese riguardano il salario (il 49% del totale), seguite da 160 accordi per crisi e ristrutturazioni (32%), 103 sull'orario (20,6%), 96 sul welfare (19,2%). Quanto alla distribuzione territoriale, il 26,8% dei 500 accordi più significativi sono stati siglati nei territori di Como e Varese, il 21% a Milano, il 13,4% a Bergamo, seguita da Brianza e Lecco (12,2%). "Salario legato alla produttività, organizzazione del lavoro, professionalità, conciliazione, welfare aziendale sono alcuni degli obiettivi che dobbiamo porci per tornare ad essere protagonisti in tema di relazioni industriali e di valorizzazione del ruolo del sindacato e in particolare delle Rsu e dei nostri delegati - sottolinea Domaneschi -. D'altronde abbiamo dimostrato in questi lunghi anni di crisi che grazie alla nostra azione contrattuale di confronto in centinaia di aziende è stato possibile tamponare gli effetti pesantissimi della congiuntura economica negativa e garantire un minimo di coesione sociale".
Quanto ai settori della contrattazione, i metalmeccanici (Fim Cisl) e i chimici e tessili (Femca Cisl) complessivamente hanno siglato il 69% degli accordi. Seguono i trasporti (6,2%), il commercio (4,8%) e gli alimentaristi (4,8%). Le migliori intese segnalate sono state selezionate da una giuria composta da sociologi ed esperti di relazioni industriali (Guido Baglioni, Carlo Dell'Aringa, Luciano Pero, Annamaria Ponzellini) e le più innovative saranno premiate questo pomeriggio. Si tratta degli accordi siglati con: Metro Brescia (area salario), Solvay (area welfare aziendale), Guala Closures di Pavia (area ristrutturazioni, crisi e mercato del lavoro), Gum Base (per la flessibilità) e con il Comune di Lodi (area contrattazione sociale).

Ufficio stampa Cisl Lombardia

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