• Sindacato Furlan al Congresso Cgil:

    Sindacato
    Furlan al Congresso Cgil: "Abbiamo bisogno di sindacati coesi e rappresentativi"

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  • Manifestazione di Cgil Cisl Uil del 9 febbraio Lettera di Annamaria Furlan agli iscritti:

    Manifestazione di Cgil Cisl Uil del 9 febbraio
    Lettera di Annamaria Furlan agli iscritti: "Mobilitiamoci insieme per cambiare le scelte economiche del Governo"

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  • Sindacato Furlan:

    Sindacato
    Furlan: "Cisl primo sindacato nel comparto istruzione e funzioni centrali P.A. Ottimi risultati in tutti i settori del Pubblico Impiego"

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  • Riders Sentenza di Torino passo importante. Ora elevare le tutele a tutti i lavoratori della gig economy

    Riders
    Sentenza di Torino passo importante. Ora elevare le tutele a tutti i lavoratori della gig economy

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  • MigrantiFurlan:

    Migranti
    Furlan: "Positivo l'accordo su Sea Wacht e Sea Eye. Giusto che sia l’Europa a farsi carico dell’accoglienza"

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  • Pensioni Cisl e Fnp:

    Pensioni
    Cisl e Fnp: "Inaccettabile la riduzione della rivalutazione per finanziare altre misure. Pronti alla mobilitazione per cambiare la norma"

    Continua...

  • L’appello del mondo cattolico

    L’appello del mondo cattolico
    "Costruiamo una vera Europa unita delle persone, del lavoro e della crescita"

    Continua...

  • Dal territorio

COMUNICATI STAMPA

Editoria. Furlan: "Difendere patrimonio Gazzetta Mezzogiorno"

22 gennaio 2019 -  " Voglio esprimere la solidarieta' ed il sostegno della Cisl ai giornalisti ed a tutti i... continua

Lavoro. Furlan: "Solidarietà a giornalisti e poligrafici della Gazzetta del Mezzogiorno"

Roma 22 gennaio 2019 - “Voglio esprimere la solidarietà ed il sostegno della Cisl ai giornalisti ed a tutti i... continua

Mafia. Furlan: "Solidarieta' a Paolo Borrometi e a Tv2000"

 22 gennaio 2019 - "Solidarieta' della Cisl a Paolo Borrometi di Tv 2000 minacciato di morte. Ancora una vile intimidazione... continua

Dl Semplificazioni. Cuccello: "Necessarie soluzioni che non creino tensioni occupazionali su art. 177 codice appalti"

Roma, 20 gennaio 2019 - “La discussione in atto sul decreto semplificazioni, relativa all’articolo 177 del codice degli appalti ... continua

Governo. Furlan: "Auspico un confronto importante"

Bologna, 21 gennaio 2019 -  "Speriamo che dopo la nostra manifestazione che vedra' la partecipazione di tanti lavoratori, pensionati, giovani... continua

Bankitalia. Furlan: "Il termine recessione spaventa tutti. E' una situazione che preoccupa moltissimo"

Bologna, 21 gennaio 2019 -  "E' una situazione che preoccupa moltissimo": cosi' il segretario generale della Cisl, Annamaria Furlan, ha... continua

Labor TV

Intervento Annamaria Furlan al XVIII Congresso nazionale della Cgil

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IN EVIDENZA

A PROPOSITO DI

  • Intervento di Annamaria Furlan da 'Conquiste del lavoro' e 'Il Dubbio' del 22 Gennaio 2019: "Sicurezza sul lavoro primaria emergenza"

    b_180_160_16777215_00_images_foto_annamaria_20150414_110016_97CCCA88.jpg"L'operaio che è mancato ieri all' Ansaldo Energia di Genova aveva poco più di quarant'anni e lascia orfane due ragazze in tenera età. E' una tragedia terribile, e una sconfitta per il nostro paese. Ogni giorno in media tre persone perdono la vita sul lavoro, e questo succede in tutti i settori, privati e pubblici. Nonostante ciò la sicurezza nei luoghi di lavoro è un "non tema" del dibattito politico e istituzionale. Nessun esponente del governo in questi mesi ha usato la parola "sicurezza" riguardo alla sicurezza che davvero manca nei luoghi di lavoro. In appalti e i sub appalti i controllo sono pressocchè inesistenti. Il problema è che se ne parla poco anche nei territori, nelle regioni, nei comuni, nelle scuole, nelle università e sui mass media, tutti luighi dove si dovrebbe costruire una vera alleanza per il rispetto della vita".

FOCUS

  • Le priorità per la legge di Bilancio 2019: Piattaforma Cgi Cisl Uil

    bandiere cgil cisl uilLe proposte di Cgil, Cisl, Uil per la crescita e lo sviluppo del Paese, contenute nella Piattaforma approvata dagli Esecutivi unitari riuniti il 22 ottobre scorso per valutare il Def e la legge di Bilancio 2019.

  • Pensioni. Le richieste della Cisl per il confronto con il Governo

    richiestecislRoma, 10 agosto 2018. " Occorre che il Governo apra ai primi di settembre in vista della predisposizione della legge di stabilita' un confronto con il sindacato sul tema delle pensioni. La Cisl, unitamente alle altre confederazioni, ha recentemente inviato proprio una richiesta di incontro al Ministro del Lavoro allo scopo di discutere le possibili scelte da compiere in materia previdenziale". 

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Puglia. Melissano (Fp Cisl): Agitazione dei lavoratori. La Regione affronti problematiche dipendenti

Puglia, 18 maggio 2017. “A distanza di due anni dalla sua elezione, l’amministrazione Emiliano, si muove lentissimamente, restando sorda rispetto alle richieste delle Organizzazioni Sindacali e dei Lavoratori che egli stesso amministra. La Regione non vuole affrontare le problematiche in materia di organizzazione e gestione del personale”. Lo afferma il Segretario generale della Cisl Fp di Puglia, Giuseppe Melissano, spiegando che “le dichiarazioni di intenti o addirittura protocolli che presupponevano la calendarizzazione di tavoli monotematici per affrontare e discutere tutte le questioni, non si sono mai concretizzati e gran parte sono rimasti sulla carta”. Secondo la Cisl Fp la questione dolente riguarda il salario accessorio del personale della Regione Puglia perché malgrado “le nostre sollecitazioni, siamo ancora in attesa di veder sanare gli errori grossolani intervenuti nell’applicazione del Contratto Integrativo Decentrato, specie riguardo ad alcuni istituti contrattuali che hanno implicazioni dirette sul salario dei lavoratori. E’ inaccettabile la riduzione dei salari, come la mancata liquidazione degli incentivi di produttività del 2015 e 2016 che, insieme ai progetti finalizzati mai realizzati, hanno generato un ingente danno economico al personale”. Melissano sulla valorizzazione del personale che continua ad essere tema ignorato. Nello specifico si riferisce alle progressioni delle categorie A, B e C, la cui realizzazione è diventata quasi un miraggio. Altro tema scottante, secondo la Cisl Funzione Pubblica, è il passaggio sofferto dal ‘modello Gaia’ al nuovo ‘modello Maia’. “Addirittura – sottolinea il Segretario della Cisl Fp – la Giunta del novembre scorso, assegna all’IPRES una consulenza (615 mila euro) per rilevare le cause dell’inceppamento del nuovo modello della macchina amministrativa”. Il personale della Sezione di vigilanza – si legge nella nota – firmato il contratto individuale di inserimento nella Regione nel luglio scorso, non inizia ancora la sua attività, malgrado sia stato programmato un piano di attività sin dallo scorso dicembre. Non viene ancora corrisposto il salario accessorio. La sistemazione logistica, finalmente definita, non consente al personale di operare, mancando videoterminali e materiale di cancelleria, oltre che scrivanie e addirittura auto di servizio. Inoltre l’Osservatorio non ha ancora chiuso le convenzioni riguardanti cultura, turismo e formazione, la cui governance rimane ancora indefinita. “Tutto il personale soffre ad ogni livello dell’inerzia dell’Amministrazione – osserva Melissano – anche per gli aspetti di facile risoluzione, che determinerebbero una incentivazione motivazionale: ad esempio l’immediata Istituzione e regolamentazione della banca delle ore, oltre alle già menzionate valorizzazioni. Non di secondaria importanza appare l’esigenza di immettere, nella macchina amministrativa, nuove e giovani risorse, dando seguito a quanto previsto dal piano di assunzioni per l’anno 2017, attenzionando le dismissioni e ragionando sulle nuove assunzioni così da tenere conto delle legittime aspettative dei vincitori di concorso e gli idonei della graduatoria RIPAM Puglia. Oltre a ciò torniamo a reclamare a gran voce certezze per i precari della Regione Puglia rispetto alla conclusione del procedimento di stabilizzazione avviato. Altra grave condizione è la dimenticanza in cui versa il confronto sul contratto decentrato integrativo della Dirigenza e sull’assegnazione degli incarichi, ricorrendo ancora una volta ad un massiccio utilizzo dell’interim” aggiunge il sindacalista. Queste sono solo alcune delle questioni sulle quali si è intervenuti, richiedendo un confronto leale, costruttivo e collaborativo. Non avendo avuto alcun riscontro concreto rispetto alle tante questioni, si rende necessario proseguire lo Stato di Agitazione del Personale, con più forza, sottolineando che la Cisl Funzione Pubblica, insieme a Cgil e Uil, chiede al Presidente della Regione Puglia Michele Emiliano, un coraggioso intervento politico per definire un percorso risolutivo delle gravi problematiche ancora irrisolte.

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