• Manovra Cgil Cisl Uil:

    Manovra
    Cgil Cisl Uil: "Inadeguata e carente di una visione del Paese.
    Al via le assemblee nei luoghi di lavoro con le controproposte del sindacato”

    Continua...

  • InfrastruttureFurlan:

    Infrastrutture
    Furlan: "Urgente sbloccare i cantieri del Terzo Valico, della Tap e della Pedemontana. Il 30 Ottobre a Genova lanceremo le nostre proposte per far ripartire il Paese e gli investimenti"

    Continua...

  • Manovra Cgil Cisl Uil al Governo:

    Manovra
    Cgil Cisl Uil al Governo: "Nel Def mancano risposte incisive su crescita, lavoro, investimenti pubblici"

    Continua...

  • Lavoro Cgil Cisl Uil incontrano Di Maio su ammortizzatori e politiche attive Sbarra:

    Lavoro
    Cgil Cisl Uil incontrano Di Maio su ammortizzatori e politiche attive
    Sbarra: "Segnale di attenzione alla richiesta dei sindacati confederali"

    Continua...

  • Dal territorio

COMUNICATI STAMPA

Manovra. Furlan: "Scenario preoccupante per il paese. Governo apra al dialogo con le parti sociali. Lavoratori e pensionati non paghino prezzo del braccio di ferro con la Commissione Europea"

23 ottobre 2018 - “La decisione della Commissione Ue di respingere il Documento programmatico di bilancio italiano apra uno scenario... continua

Manovra. Furlan: "Il Governo non ha scelto la strada della crescita. Speriamo di poterla cambiare con il confronto"

Roma, 23 ottobre 2018 - “Se l’Italia non cresce, non cresce l’occupazione e continueremo ad avere un allargamento della povertà... continua

Riders. Cgil, Cisl, Uil, riconvocare al più presto tavolo al ministero del Lavoro

Roma, 18 ottobre - “La trattativa avviata presso il ministero del Lavoro per dare ai riders tutele contrattuali e normative... continua

Lavoro. Sbarra: "Positivo calo cig ma in parte dovuto al superamento dei periodi massimi. Bene proroghe ammortizzatori, ora devono partire le politiche attive"

Roma, 18 ottobre 2018 - “Prosegue la riduzione della cassa integrazione: nei primi nove mesi dell'anno sono state autorizzati 162... continua

Manovra. Cisl a Ministra Lezzi: "Va garantita la clausola del 34  %  di investimenti per le regioni del Sud"

17 ottobre 2018 - "Una politica circolare, che rilanci effettivamente il Mezzogiorno rendendo più ricco il paese. Questo occorre avviare... continua

Labor TV

Manovra: Annamaria Furlan ospite della trasmissione Radio Anch'io su Rai Radio1

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A PROPOSITO DI

  • "Nessuna svolta sulla crescita, non si punta sugli investimenti" intervista ad Annamaria Furlan, 'Il Sole 24Ore' del 20 Ottobre 2018

    Furlan2018"Il lavoro è il grande assente, la manovra del Governo è debole ed iniqua. La scelta del Governo di sfidare l'Europa  portando al 2,4% il rapporto deficit-Pil non è legata a politiche espansive. Non si punta alla crescita e manca quella svolta che auspichiamo da tempo per dare una spinta agli investimenti". Lunedì agli Esecutivi unitari con Cgil e Uil presenteremo "un documento unitario che contiene una vera e propria manovra. Va cambiata l'impostazione. Serve una grande alleanza tra le forze produttive, tra imprese e lavoratori, per creare le condizioni  per un vero cambiamento della manovra. Bisogna tornare ai concetti base del Patto della fabbrica, all'affermazione della centralità del lavoro. Il fisco non è considerato come un elemento di equità, come una leva per promuovere il lavoro. Il maxicondono che depenalizza il riciclaggio rappresenta un segnale negativo. Bisogna combattere l'evasione. Il  Governo fa in tempo a cambiare, ad approvare una manovra in favore del lavoro. Quanto al reddito di cittadinanza, nella vaghezza della proposta, è ancora da capire come potrà concretizzarsi in misura di accompagnamento al lavoro. La quota 100? Una buona base di partenza ma resta fuori il tema delle donne che non arrivano a 38 anni di contributi. Bisogna anche affrontare il tema delle pensioni di garanzia per i giovani. E separare la previdenza dall'assistenza. Su questi temi serve un confronto, ma finora è mancato il dialogo.

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First- Cisl. Lavoratori bancari: Più etica nei rapporti con i risparmiatori dopo default banche

Latina, 20 gennaio 2016

"Quali sono le conseguenze del dissesto finanziario delle quattro banche, sul sistema creditizio della provincia di Latina? Quali le misure per difendere i piccoli risparmiatori e i lavoratori dai pericoli e dagli eccessi dell'attuale sistema di vendite dei prodotti finanziari? Questi alcuni dei temi del seminario organizzato dalla First, il sindacato dei bancari della Cisl, al quale hanno partecipato anche i colleghi della Slp- Cisl, il sindacato dei postali. Il seminario è in svolgimento presso la sala conferenze della curia vescovile a Latina. Relazione tecnica di Riccardo Colombani, del gruppo di ricerca nazionale della First. Intervengono Maria Veltri, segretario generale della First Cisl della provincia di Latina e Luciano Notarianni, segretario generale dei postali Slp di Latina. Inoltre il segretario generale reggente della Cisl, Tommaso Ausili. Presenti alcuni componenti della segreteria regionale della First e della segreteria provinciale di Frosinone.
In provincia di Latina sono attive solo due delle quattro banche coinvolte nelle note vicende che hanno portato al loro tracollo . Nel capoluogo vi sono due sportelli, rispettivamente di Banca Etruria e Banca Marche. Il loro peso , nel complesso del sistema creditizio locale , è pertanto limitato.
I lavoratori bancari in provincia di Latina sono oltre 1200 ( circa seicento gli iscritti alla First Cisl). Ma sono interessati al tema, in quanto operano nello stesso campo, anche gli operatori delle banche di credito cooperativo e i postali che svolgono funzioni di vendita di prodotti finanziari e assicurativi. Settanta le persone che hanno partecipato al seminario di oggi.
La First Cisl ha confermato il giudizio negativo sul decreto salvabanche varato dal governo Renzi. " Oltre alla rabbia della clientela dei quattro istituti coinvolti - dice Maria Veltri - registriamo una serie di comportamenti comprensibili, anche se ingiustificati, che vanno dalla corsa al ritiro dei depositi , ad atteggiamenti di ostilità nei confronti dei dipendenti. "
La First Cisl, con il segretario generale nazionale Giulio Romani, propone una alternativa al temuto "bail in", il meccanismo che scarica sulle spalle dei risparmiatori, dei correntisti, ma anche dei semplici dipendenti delle banche, i costi delle perdite e le responsabilità penali, per certe gestioni spregiudicate. "Noi escludiamo l'utilizzo di soldi pubblici - dice Maria Veltri - proponiamo che i clienti non professionali, i piccoli risparmiatori, che si sono ritrovati in mano fondi, azioni, obbligazioni e conti corrente che hanno perso tutto il loro valore, siano compensati con azioni della stessa banca, in proporzione al valore dell'investimento e del deposito originario. E' una soluzione in linea con le direttive comunitarie BRRD, la cui fattibilità abbiamo verificato sotto ogni aspetto".

Rimane l'amaro in bocca per quanto è accaduto e per il decreto salvabanche che non convince. "Non viene evitato il rischio per i risparmiatori di perdere tutta o buona parte delle risorse investite. Dall'altro lato gli unici responsabili della vendita di prodotti bancari degradati finiscono per essere i semplici dipendenti che li hanno proposti. La verità - dice Maria Veltri - è che i lavoratori delle banche subiscono fortissime, spesso indebite, pressioni, da parte delle direzioni per vendere i prodotti . Sono i capri espiatori per decisioni e manovre prese nei piani alti degli istituti di credito. "
Allora come fare per tutelare ambedue le categorie dalle opache strategie di certe banche ? " Noi invitiamo i colleghi - continua Maria Veltri - a fare scelte di coscienza. Ad evitare di cercare di vendere a tutti e a tutti i costi. Occorre avere atteggiamenti etici adeguati, resistendo anche alle pressioni delle direzioni. Altrimenti ci si rimette a livello personale".
La First Cisl Nazionale ha presentato al parlamento una proposta di legge di iniziativa popolare, firmata da oltre 120 mila persone, dipendenti di banche e assicurazioni , in cui si chiede di limitare, di porre un tetto, alle retribuzioni faraoniche dei top manager. Queste altissime indennità si sono dimostrate, in molti casi, compreso quello delle quattro banche, un peso insostenibile per i rispettivi bilanci. Sono state uno dei fattori propulsivi delle politiche di profitto ad ogni costo, compresa la vendita di prodotti finanziari tossici.

CONQUISTE DEL LAVORO

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