Non ci si deve però limitare ad una semplice proroga della norma transitoria, che scade il 31 dicembre di quest’anno, già inserita nel Jobs Act su insistenza della Cisl, ma vanno previsti maggiori finanziamenti e maggiore elasticità applicativa, per affrontare tutti quei casi in cui una impresa cessi la propria attività, non soltanto per delocalizzazione, offrendo ai lavoratori la possibilità di usufruire di un periodo di sostegno al reddito, ma anche facilitando il mantenimento della struttura aziendale in vista di una eventuale acquisizione da parte di un altro imprenditore. E’ anche urgente un tavolo di confronto presso il ministero del lavoro per discutere della partita più ampia relativa al presente e al futuro degli ammortizzatori sociali (politiche passive ) e alle politiche attive (formazione, ricollocazione, centri per l’impiego)”.