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Giovani e genere
L’impegno di CISL
La CISL è quotidianamente impegnata nella promozione, inclusione e permanenza delle donne e dei giovani nel mondo del lavoro e in tutti gli ambiti della società e non solo, a favore di una piena affermazione del principio di parità e di pari opportunità di genere ed intergenerazionale.
Il Coordinamento Femminile
Per quanto riguarda in particolare le donne e le lavoratrici, la CISL svolge la propria azione sindacale attraverso un proprio Organismo statutario dedicato, il “Coordinamento Femminile”.
Una società aperta, inclusiva e giusta
Creare una società aperta, inclusiva e giusta nei confronti delle donne e dei giovani, anche attraverso una maggiore attenzione alla contrattazione di secondo livello (es. conciliazione vita/lavoro e studio, formazione, benessere organizzativo), è la condizione fondamentale non solo per dare risposte alle loro problematiche e aspettative ma per contribuire a raggiungere obiettivi di coesione sociale e crescita per il nostro Paese.
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Piano operativo del “Piano strategico nazionale sulla violenza maschile contro le donne 2017-2020”: le osservazioni di Cgil, Cisl, Uil
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Tutela e assistenza del lavoratore e del pensionato nei rapporti con gli enti previdenziali e assicurativi.
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