“Il fine principale della piattaforma unitaria del contratto nazionale dei bancari è implementare e rafforzare il ruolo della contrattazione collettiva come sede regolativa del rapporto di lavoro, al servizio della persona. I temi centrali del documento, dal salario all’orario di lavoro, dalle flessibilità alle esigenze di di cura, sono tenuti insieme da questo filo rosso. Sono le parti collettive a dover dare le giuste risposte, rispettando il ciclo di vita delle persone”. Lo ha dichiarato Domenico Iodice, della Segreteria nazionale di First Cisl, intervenendo agli attivi unitari organizzati a Roma dai sindacati del credito per presentare la piattaforma di rinnovo del contratto nazionale Abi.

“Non possiamo accettare un modello di rapporto di lavoro in cui le aziende pretendano di regolare temi così centrali nel rapporto diretto con lavoratrici e lavoratori. C’è il rischio di separare, in questo modo, le persone une dalle altre, e soprattutto nell’attuale fase della transizione digitale e ambientale occorre un ulteriore slancio della partecipazione – ha concluso Iodice – per garantire una transizione giusta, che non generi scarti e garantisca la socialità”.