«Come Cisl accogliamo con favore l’iniziativa dell’assemblea del CNEL e della Commissione Nazionale Permanente per la partecipazione di valorizzazione delle buone pratiche di partecipazione dei lavoratori verso una piena democrazia economica. Il nuovo regolamento va esattamente nella direzione che la Cisl sostiene da tempo: promuovere modelli di governance inclusivi e contrattati, rafforzare il ruolo delle lavoratrici e dei lavoratori nei processi decisionali e diffondere una cultura del dialogo e della corresponsabilità all’interno delle imprese». E’ quanto sottolinea Livia Ricciardi capo delegazione Cisl al Cnel. 
«Queste sono le finalità della legge 76 del 2025. Il regolamento approvato oggi è conforme a questa legge e individua come buone pratiche  a cui riconoscere il “bollino CNEL” solo le esperienze contrattate dai sindacati comparativamente più rappresentativi a livello nazionale. E’ un ulteriore passo in avanti per costruire la via italiana alla partecipazione nei luoghi di lavoro», aggiunge Ricciardi.