A fronte della grave situazione economica e sociale che il Paese sta vivendo e dell’esigenza di rilanciare la crescita della produttività complessiva dei fattori del sistema delle imprese nello scenario competitivo globale, il tema della partecipazione, nelle sue diverse forme può contribuire a rafforzare il clima collaborativo nelle relazioni sindacali e si propone come l’orizzonte dentro il quale collocare l’evoluzione della frontiera di specializzazione del sistema produttivo e dei rapporti di lavoro e delle relazioni sociali.
Parità partecipata. Fumarola all’iniziativa della Fisascat Cisl: «La trasparenza non basta. Servono partecipazione e buona contrattazione»
«Quando esiste un divario strutturale tra uomini e donne, non siamo di fronte soltanto a una differenza economica ma anche di potere contrattuale, di sicurezza, di prospettiva. Sono aspetti che nel commercio, turismo, servizi, logistica, comparti architrave...
